Politique de Confidentialité

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TOOL4STAFFING est une société par actions simplifiée au capital social de 34 650 euros (€), immatriculée au RCS le 23-08-2016 , sous le numéro 822 111 977, numéro de TVA intracommunautaire FR72822111977, et ayant son siège social au 418 RUE DU MAS DE VERCHANT 34000 MONTPELLIER, France. La société TOOL4STAFFING apporte un soin tout particulier à garantir le respect des droits et libertés de toutes personnes visitant ce site (ci-après le « Site »). TOOL4STAFFING s’engage à veiller au respect de toutes les dispositions législatives et règlementaires applicables à la protection des données personnelles, et particulièrement au Règlement EU 2016/679, du 27 avril 2016 relatif à la protection des personnes physiques à l’égard du traitement des données à caractère personnel et à la libre circulation de ces données (ci-après « RGPD ») ainsi qu’à la loi n°78-17 du 6 janvier 1978 modifiée, relative à l’informatique, aux fichiers et aux libertés (ci-après la « Loi »). La Politique de confidentialité décrit les catégories de données que TOOL4STAFFING collecte auprès de vous, les raisons de cette collecte, la façon dont TOOL4STAFFING utilise ces données, ainsi que les droits dont vous disposez à cet égard.

VOS DONNEES A CARACTERE PERSONNELLES

Qu’est-ce qu’une donnée à caractère personnel ?

Au sens de la Commission National de l’Informatique et des Libertés (CNIL), de la Loi et du RGPD, vos données personnelles sont toutes informations permettant de vous identifier directement ou indirectement (ex. nom, no d’immatriculation, no de téléphone, photographie, date de naissance, commune de résidence, empreinte digitale…).

Responsable du traitement

TOOL4STAFFING est le responsable du traitement de vos données à caractère personnelle. TOOL4STAFFING peut être contactée par l’un des moyens suivants : – Courrier Postal : TOOL4STAFFING, 418 RUE DU MAS DE VERCHANT 34000 MONTPELLIER, France ; – Tel : 09 75 18 17 27

Sous-traitants

Dans le respect des règles applicables en matière de protection des données à caractère personnel. Afin de traiter et stocker vos données TOOL4STAFFING a recours à plusieurs sous-traitant suivants : GOOGLE, LINKEDIN.

Données que vous communiquez à TOOL4STAFFING

D’une manière générale, vous pouvez accéder au Site sans communiquer de données à caractère personnel. TOOL4STAFFING ne procède pas au traitement d’informations permettant de vous identifier nominativement, directement ou indirectement, à moins que vous nous communiquiez volontairement ces informations en répondant aux formulaires qui vous serait fourni ou rendu accessible sur le Site. Sur le Site, les données à caractère personnel pouvant être demandées par TOOL4STAFFING sont vos nom, prénom(s), numéro de téléphone, adresses e-mail, poste(s) en cours, entreprise(s) à laquelle vous appartenez, pays, ainsi que toutes les informations que vous nous aurez communiquées dans vos CV (ci-après les « Données »). Les Données dont la communication est requise pour accéder au service sont signalées par un astérisque. La communication de vos Données est volontaire, mais si vous choisissez de ne pas communiquer les informations signalées par un astérisque, vous ne pourrez pas bénéficier des services correspondants, tel que les demandes d’information, de communication ou de recrutement. Ces Données seront traitées informatiquement et seront stockées dans des bases de données situées exclusivement au sein de l’Union Européenne. En communiquant vos Données, vous autorisez TOOL4STAFFING à traiter ces Données aux finalités et pour les durées décrites dans le présent document. Vous pouvez à tout moment retirer votre consentement au traitement de vos Données, auquel cas TOOL4STAFFING arrêtera les traitements concernés. Lorsque vous communiquez vos Données, vous garantissez avoir reçu les autorisations et consentements nécessaires des personnes concernées par ces Données si elles concernent d’autres personnes que vous et, le cas échéant, pour les finalités décrites dans le présent document.

Durée des traitements et conservation de vos Données

Les Données sont traitées et conservées par TOOL4STAFFING pour la durée strictement nécessaire pour vous permettre l’accès et l’utilisation du Site Internet, dans les limites prévues par la Loi et le RGPD. Au terme de cette durée, vos Données sont effacées. Vos Données seront également effacées dans les cas suivants :

  • Communication: nous donnerons suite à vos commentaires, ainsi qu’aux autres demandes que vous nous adressez, comme vos questions en ligne. Lorsque vous nous envoyez un formulaire et acceptez de recevoir nos communications, TOOL4STAFFING peut être amenée à vous contacter par téléphone et/ou par courrier électronique.
  • Information : nous pouvons, selon ce qu’il sera précisé dans les formulaires que vous nous envoyez, vous adresser des informations et des contenus spécifiques sur les offres de TOOL4STAFFING, ainsi qu’aux différents évènements que nous organisons.
  • Recrutement: si vous nous communiquez votre CV en ligne ou une candidature quelconque, nous utiliserons vos données pour des utilisations relatives au recrutement. Nous pourrons alors vous contacter par courrier électronique, par téléphone ou par courrier postal. Des informations supplémentaires sur la façon dont vos données sont utilisées par TOOL4STAFFING au cours du processus de recrutement vous seront communiquées au fur et à mesure de ce dernier. Sauf demande contraire de votre part, TOOL4STAFFING pourra conserver vos données pendant un certain temps afin éventuellement de vous contacter au sujet de nouvelles opportunités d’emplois chez TOOL4STAFFING.

Données recueillies par TOOL4STAFFING

Lors de votre visite sur le Site, TOOL4STAFFING recueille utilise des cookies pour connaître votre adresse IP et votre navigateur afin d’effectuer des rapports statistiques, notamment sur la fréquentation du Site, sur le(s) page(s) consultée(s), ainsi que pour les langues de préférence. Votre adresse IP est immédiatement anonymisée après utilisation. TOOL4STAFFING ne peut donc en aucun cas vous identifier par ce biais.

Vos droits

Il est rappelé que dans le cadre du traitement de vos Données, et conformément aux dispositions de la Loi et du RGPD, vous avez le droit de savoir si nous détenons vos données personnelles et, si c’est le cas, vous disposez des droits suivants :

  • Droit d’accès (article 15 du RGPD) ;
  • Droit de rectification (article 16 du RGPD) ;
  • Droit à l’effacement (article 17 du RGPD) ;
  • Droit à la limitation du traitement (article 18 du RGPD) ;
  • Droit à la portabilité des données (article 20 du RGPD) ;
  • Droit d’opposition (article 21 du RGPD).

Tous les droits énumérés ci-dessus sont personnels et ne peuvent être exercés que par les personnes ayant communiqué leurs Données auprès de TOOL4STAFFING. Pour exercer vos droits ou pour formuler toute autre demande concernant le traitement de vos Données, vous pouvez contacter TOOL4STAFFING par courrier postal, signé et accompagné de la copie d’un titre d’identité en cours de validité à l’adresse suivante : TOOL4STAFFING – 418 RUE DU MAS DE VERCHANT 34000 MONTPELLIER

Lorsque vous contactez directement TOOL4STAFFING, peu importe le moyen utilisé, TOOL4STAFFING se réserve le droit de conserver un enregistrement de cette correspondance pour la durée nécessaire au traitement de la demande qui y est contenue.

Sécurité des Données

Les données nominatives et non nominatives, collectées par l’intermédiaire du site ne font l’objet d’aucune communication ou cession à des tiers, autres que les prestataires techniques en charge de la gestion du Site et les partenaires, lesquels sont tenus de respecter la confidentialité des informations, de ne les utiliser que pour une opération bien précise et sous le contrôle direct de la société TOOL4STAFFING. Toutefois, il est possible que TOOL4STAFFING soit obligée, en vertu de Loi et/ou du RGPD, ou par l’application de toute autre disposition légale applicable, à communiquer vos Données sur décision de justice, mandat, arrêté ou toute autre disposition législative et/ou règlementaire applicable. TOOL4STAFFING prend toutes les mesures techniques, organisationnelles et de sécurité appropriées contre tout accès non autorisé, altération, divulgation, destruction et perte de vos Données, qui sont hébergées dans des centres de données localisés au sein de l’Union Européenne pour toute la durée des traitements. Toutefois, il est important que vous sachiez qu’étant donné que le réseau Internet est non sécurisé, TOOL4STAFFING ne peut être tenu responsable de la sécurité des transmissions de vos Données par Internet. Il est possible que le Site fournisse des liens vers des sites internet extérieurs. TOOL4STAFFING ne fournit aucune garantie ni ne fait aucune déclaration relative à ces sites internet extérieurs, même si ces derniers effectuent une collecte, un transfert, ou une utilisation de vos données personnelles dans le cadres de termes et de conditions différents de ceux prévus aux présentes.

Données sensibles et protection de la vie privée des enfants

TOOL4STAFFING ne collecte ni ne sollicite intentionnellement de données personnelles sensibles ou concernant des personnes âgées de moins de 13 ans. Les enfants de moins de 13 ans ne sont pas autorisés à utiliser seul le Site. Si nous apprenons avoir recueilli malgré nous de telles données personnelles d’un enfant de moins de 13 ans sans le consentement de ses parents, nous supprimerons toutes ces informations et toutes les sauvegardes qui auront pu en être faites dans les plus brefs délais. Si vous pensez que nous pourrions détenir de telles informations, contactez-nous via l’un des moyens décrits dans la présente Politique de confidentialité.

Prévention des activités frauduleuses ou illicites

Il se peut que nous traitions les Données de façon à empêcher toute activité potentiellement frauduleuse, illicite ou offensante, ou à exercer nos droits ou ceux d’autres utilisateurs du Site. L’article 6, alinéa 1 du RGPD constitue la base juridique du traitement de ces données. Les intérêts légitimes que nous entendons poursuivre dans ce cas sont la prévention des activité frauduleuses et illégales, la protection de nos systèmes, de nos réseaux, de nos services et de nos utilisateurs. Vous avez le droit de vous opposer à tout moment, pour des raisons tenant à votre situation particulière, à ce traitement. Pour exercer ce droit, contactez-nous via l’un des moyens décrits dans la présente Politique de confidentialité.

Autorité de contrôle

En France, l’autorité de contrôle compétente en matière de protection des données à caractère personnel est la Commission Nationale de l’Informatique et des Libertés (ci-après la « CNIL »). Vous pouvez à tout moment contacter la CNIL par voie électronique via le lien suivant : https://www.cnil.fr. Si vous vous connectez sur le Site à partir d’un autre pays, nous vous invitons également à contacter l’autorité de contrôle correspondante pour toute demande relative à la protection de vos données.

COOKIES

Ce Site utilise des cookies. La description des cookies et des technologies similaires qui sont utilisées sur le Site peut être consultée dans notre Politique en matière de cookies.

ACCÈS ET DISPONIBILITÉ

En navigant sur le Site, vous vous engagez à respecter les présentes CGU.

L’accès au Site est libre, de manière continue et permanente, sauf cas de force majeure ou d’évènements hors du contrôle de la société TOOL4STAFFING, et sous réserve des éventuelles pannes et interventions techniques, de maintenance et de réactualisation nécessaires au bon fonctionnement du Site.

LE SITE INTERNET EST RENDU ACCESSIBLE « EN L’ETAT ». TOOL4STAFFING NE SAURAIT ETRE TENUE POUR RESPONSABLE DES DOMMAGES QUI SERAIENT SUSCEPTIBLES DE DECOULER DE L’UTILISATION DU SITE, EN CE COMPRIS PERTE DE BENEFICES, DE PROFIT, D’IMAGE, DE CLIENTELE, D’ACTIVITE, DE REPUTATION OU DE GAIN ESCOMPTE, LE TEMPS PASSE PAR LES SALARIES OU PRESTATAIRES OU PERTE DE CHANCE.

Vous êtes le seul responsable du matériel informatique utilisé pour accéder au Site. Il vous appartient de prendre toutes les dispositions relatives à la protection de cet équipement, notamment de toute forme de contamination par des virus, logiciel malveillant, vers, bombe logique, chevaux de Troie ou tout autre élément de code, fichier, programme, script et/ou agent malveillant ou nuisibles.

Dans le cas où l’Utilisateur est mineur, il est rappelé aux parents et à toute personne exerçant l’autorité parentale, qu’il leur appartient de veiller à l’utilisation du Site et de son contenu. Les mineurs de moins de 13 ans ne peuvent utiliser le Site sans l’accord et le contrôle permanent de leurs parents ou de toute autre personne titulaire de l’autorité parentale à leur égard.

RESPONSABILITÉ

La responsabilité de TOOL4STAFFING au titre de l’application de la présente Politique de confidentialité ne saurait dépasser les limites prévues aux Conditions Générales d’Utilisation (CGU).

DIVERS

TOOL4STAFFING se réserve le droit de modifier ou de mettre à jour à tout moment sa Politique de confidentialité. A ce titre, vous êtes invité à consulter régulièrement la présente page, toute navigation au sein du Site emportant votre acceptation de la version la plus récente de la Politique de confidentialité. Toute modification significative de la présente Politique de confidentialité sera accompagnée de la publication d’un avertissement, mis en évidence sur le Site. La présente Politique de confidentialité est rédigée en français. En cas de différences ou de contradictions avec version linguistique différente, seule la version française fera foi et aura vocation à s’appliquer.